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麦积区加强大学生村官教育培养
  (2018-08-20 14:58:06) 来源:麦积澳门太阳城游戏网  

  麦积区从学习教育、帮带领路、服务保障三个方面入手,不断加强大学生村官培养管理,着力打造一支下得去、呆得住、干得好的过硬大学生村官队伍。     

  建立健全教育培养机制。将大学生村官纳入全区干部教育培训规划,每年举办1到2期培训班,有针对性地进行政策理论、基层澳门太阳城游戏、精准扶贫等专题教育培训。同时,积极组织大学生村官参加省市调训,不断提升他们推动工作落实的能力水平。立足精准扶贫精准脱贫,先后在建档立卡贫困村马跑泉镇大沟村、五龙镇凌温村,实施了大学生村官精准扶贫创业扶持项目,引导大学生村官在基层工作实践中历练成长。 

  建立健全帮带联系机制。建立“3+1”帮带联系机制,镇科级领导干部、机关干部、村党组织书记和大学生村官结对,传授实际工作经验,教育和引导他们正确对待工作和生活中的困难和问题。利用大学生村官QQ群、微信群等媒体,定期发送政策、技术、时事、廉政等信息,让大学生村官加强沟通,相互学习,激励他们在农村干事创业。

  建立健全服务保障机制。在2016年乡镇和村“两委”换届中,6名有大学生村官经历的干部推荐进入乡镇党委班子成员,5名有大学生村官经历的乡镇干部和1名在岗大学生村官被推选为村党组织书记。积极推荐大学生村官参加选调生、公务员和事业单位工作人员招考,今年考录公务员1人、考录选调生2人,对服务期满的其他大学生村官实行兜底保障,切实解决大学生村官出路问题。积极引导大学生村官自主创业,鼓励他们发挥所学,利用“互联网+”、农村电商等新载体,成立种养殖专业合作社,因地制宜发展富民产业,引领群众创业致富。 

 
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